近日，有媒体报道称，无人机巨头大疆近期调整了加班制度，规定员工晚上加班时间不得超过21点，21点后必须下班。这一消息一度登上热搜。接近大疆的人士证实，新规旨在避免员工形成“下班羞耻”的心理负担，更好地平衡生活与工作。
大疆上班时间较为弹性，工时要求为7.5小时，只要达到工时要求即可下班。新规主要针对需要加班的情况。该人士表示，只要时间过了晚上9点就可以下班，但即使有些员工有紧急事务或较忙，也不鼓励加班超过9点。
科技类公司尤其是技术研发部门，工作时间通常较长。大疆内部一直在尝试改善这种情况，此前曾推行周三不加班、不准开会的制度，此次规定晚上9点前下班也是为了鼓励员工平衡生活和工作。此外，新规也旨在避免员工因看到他人加班而产生下班羞耻感，从而更好地提升工作效率和积极性。
对于大疆的新规，有网友表示支持，认为灵活的工作时间能提高效率和积极性；也有网友表示，不强制下班可能会导致加班到深夜，因此这样的规定对他们来说非常必要。
今年除了大疆外，其他企业也出台了减少加班的规定。例如，美的集团董事长方洪波在1月份签发文件，禁止下班后开会及形式主义加班，并减少微信群数量和手工报表，利用数字化工具提升管理效率。海尔也在2月中旬发布通知，全面落实双休制，所有部门实行双休，特殊情况需提前一周审批。名创优品创始人叶国富在新春开工寄语中提出严禁形式主义，简化沟通形式，坚持会议333原则等措施，以提升工作效率。