重庆市人力资源和社会保障局近期表示，重庆正常态化推进根治欠薪工作，并引入信息化、智慧化手段助力整治。今年1月至11月已为2.02万名劳动者追回工资2.65亿元。
近年来，重庆全面落实农民工工资管理“一金三制”，即工程建设领域的农民工工资保证金、农民工实名制、农民工工资专用账户制和农民工工资银行代发制。这些措施的运行质量明显提升，有效保障了农民工工资支付。
重庆还打造了“渝悦·根治欠薪”数字平台，通过归集各类欠薪线索，构建数据同步、平台接单、快速转交、限时督办的工作体系，提升了欠薪治理的数字化水平，进一步保障了劳动者的合法权益。
此外，重庆充分发挥劳务经纪人在基层的作用，要求每个在建工程项目至少配备一名治欠协管员，每月至少进行一次工资支付日常巡查，及时上报并化解欠薪风险隐患。截至目前，已培育发展治欠协管员1000余人，在建工程项目动态覆盖率超过92%。
目前，重庆正在全力开展治理欠薪冬季行动，要求所有查实的欠薪案件在2025年春节前全部办结。对重大欠薪问题采取“一案一专班”机制，综合施策化解；对于恶意欠薪的企业，将采取信用资质降级、限制招投标等联合惩戒措施。