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为什么要招退休教师去乡村讲学 为乡村教育注入新活力[看点]

放大字体  缩小字体 发布日期:2025-10-08 22:48:23  来源:互联网  作者:亿席商务网  浏览次数:125
核心提示:2025年秋季开学前夕,教育部与财政部联合启动了“银龄讲学计划”,面向全国招募7000名退休教师前往农村学校支教。湖北、四川、吉林、安徽、浙江、甘肃等地已率先发布招募公告,其中浙江省以“优先保障山区26县”的精准政策引发关注

2025年秋季开学前夕,教育部与财政部联合启动了“银龄讲学计划”,面向全国招募7000名退休教师前往农村学校支教。湖北、四川、吉林、安徽、浙江、甘肃等地已率先发布招募公告,其中浙江省以“优先保障山区26县”的精准政策引发关注。这一举措不仅为乡村教育注入新鲜血液,也让退休教师的智慧与经验在田野间焕发新生。

为什么要招退休教师去乡村讲学

近年来,乡村教育面临师资短缺的问题,年轻教师流动性大,偏远地区学科结构性短缺尤为突出。退休教师群体经验丰富、稳定性强,无需长期培养,能够有效弥补这一短板。据教育部数据,2024年全国义务教育阶段乡村教师缺口仍超过10万人,而银龄讲学计划自2018年试点以来,已累计选派2.4万名退休教师,覆盖中西部23个省份,课堂满意度达92%以上。

为什么要招退休教师去乡村讲学 为乡村教育注入新活力

此次2025年的计划进一步优化了待遇:中央财政按年人均2万元标准补助,地方配套提供交通、住宿等保障。部分地区还给予职称评聘倾斜。例如,吉林省明确“支教经历可作为高级职称评审加分项”,安徽省则承诺“提供乡镇周转住房”。



 

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