“我只是发了个微博，就被公司罚了1万5千元”，3月9日，广西南宁的潘女士告诉红星新闻记者。
潘女士是汇桔网南宁分公司的一名员工。今年2月初，她在个人微博上称被拖欠工资，结果被公司认为发表恶意不实言论，造成重大不良影响，并给予行政记大过处分，以及赔偿公司经济损失1.5万元。
“我现在只想要回自己的工资”，潘女士称，内部通报出来当天自己即离职，目前已委托律师，准备走法律程序申请仲裁。
此外，记者注意到，职场社交平台“脉脉”及微博上多位汇桔网员工称，“公司拖欠去年12月工资至今，且正在优化人员”。该公司一位在职员工向红星新闻记者证实了这种说法。
汇桔网公司内部关于潘女士的处罚通告截图，受访者供图
公开资料显示，汇桔网成立于2013年，是汇桔集团旗下的知识产权与企业服务科创平台。目前，公司员工有3000人。天眼查数据显示，汇桔网的运营主体为广州博鳌纵横网络科技有限公司，注册资本约873万元，公司经营范围包括企业管理咨询服务，版权服务，信息技术咨询服务，社会法律咨询，法律文书代理等，法定代表人为谢旭辉。
记者据此联系汇桔网CEO谢旭辉及公司办公电话，但截至发稿未获回应。
员工发微博吐槽拖欠工资
母亲冒高温砍甘蔗维持生活
潘女士于2018年6月入职汇桔网南宁分公司，身份是一名咨询师。“今年2月初到2月中旬，我在个人微博账号上抱怨了几句，表达了要求发工资的诉求，不知道被谁截图，传给了管理层，结果公司说我造成重大不良影响。”潘女士说。
“我们家本来十多年不务农了，现在我妈顶着30度的高温去帮人砍甘蔗维持生活”，回忆此事时，潘女士显得格外气愤，“我单纯是活不下去了发个微博抒发一下心理都不行吗？”
“2月23日，大区总监打电话给我让我写声明，内容包括我承认自己全部都是造谣，不是不发工资，是迟发缓发，还要我按手印。”潘女士说，自己没有答应这一要求，“公司说因为疫情的原因降薪、延期，我可以理解，但是去年12月份的工资都没发，也是疫情的原因吗？”
公司员工离职申请表要求，员工保证离职后不会发关于公司的负面信息，受访者供图
3月6日，潘女士办理了离职手续，“刚走完流程公司内部就发了处罚通告，还要求我赔偿公司经济损失15000元”。
据其提供处罚通告截图显示，该公司称，当时当下，需要全体汇桔人与公司共同努力，共克时艰。在此特殊时期，南宁分公司员工潘某某，在网上公开发布针对公司及管理层的恶意不实言论，被竞争对手及不法之人利用，导致此言论在网络上快速传播，并出现大面积针对公司的负面新闻，对公司声誉和形象带来了重大不良影响，造成了巨大损失。鉴于此，经公司研究决定，对该员工予以行政记大过处分，并赔偿公司经济损失15000元。
“我微博一没点赞，二没评论，他们凭什么说我造成重大不良影响，”潘女士称，目前自己已委托律师，走法律程序申请仲裁，“我现在只想要回自己的工资”。
公司CEO号召共克时艰
多位员工称被拖欠工资
红星新闻记者注意到，2月中旬，职场社交软件“脉脉”多位认证为汇桔网员工的网友发帖指出了公司欠薪的问题。
他们称，汇桔网拖欠12月工资至今，通知延迟到4月才发放，且“公司用各种手法逼迫大家离开，员工要么继续忍受，要么主动离职，要么停薪留职。都不同意只能仲裁。主动离职的，应发所有的工资超过2w，分三个月发放，不超过，分两个月发放。停薪留职，同样分期发放，一年内可返岗。”
职场社交软件“脉脉”多位认证为汇桔网员工的网友发帖指出了公司欠薪的问题